Jaan Naaber: kellele kuulub kultuur?

Jaan Naaber, Sviby asutaja ja juht

Hiljuti ilmus Eesti Ekspressis artikkel kultuurivaldkonna vanima piletiplatvormi juhist – loost, mis rääkis juhtimisstiilist, börsistrateegiast ja ambitsioonist muuta kultuur rahvusvaheliseks äriportfelliks. See avas selgelt vaate äriloogikale, mis seab esiplaanile kasvu ja kontrolli – ja pani küsima, mis roll jääb sellises käsitluses kultuuri sisule ja inimestele.

Kellele kuulub kultuur?

Jah, kultuur on majanduse mootor. See käivitab ja inspireerib, loob töökohti, kasvatab loovust ja toob investeeringuid. Aga kultuur on seejuures ka midagi palju enamat – see annab rahvale identiteedi, hoiab ühist mälu ja loob nähtamatu, kuid kandva silla inimeste vahel. See on ühiskonna pehme jõud. Nähtamatu, kuid tuntav ja emotsionaalne.

Kultuur ei sünni ainult tabelites, vaid inimeste sees. See sünnib koostöös, väärtustes, elamustes ja kogemuses. Teatris, muuseumis, kontserdil, spordisaalis, kultuurikeskuses jne.

Kultuur vajab partnerlust, mitte kontrolli

Kultuur ei ole lihtsalt äriportfell ega valdkond, mida saab juhtida üksnes turuosa ja kasumlikkuse kaudu. Me usume, et kultuur toimib usalduse, vabaduse ja sisulise partnerluse, mitte lepingusanktsioonide või juriidilise surve kaudu.

Kultuur kuulub inimestele

Iga korraldaja, kes loob. Iga külastaja, kes kogeb. Iga loovisik, kes võtab riski ja jagab midagi isiklikku. See ei ole ühe ettevõtte omand. Kultuur on meie ühine ruum ja vastutus.

Sviby sai alguse korraldajatest. Inimestest, kes tahtsid ise otsustada, ise vastutada ja ise luua. Meie eesmärk pole kontroll, vaid tugi. Meie missioon on anda loojatele vabadus, korraldajatele kontroll ja publikule ligipääs.

Meie visioon ja veendumus on lihtne – kultuur kuulub inimestele

Ja meie töö on aidata sellel ausalt, avatult ja inimlikult jõuda nendeni, kelle jaoks see päriselt loeb.